福建：鼓励国有企业大学毕业生员工入伍

最近几天，福建省征兵办会同省委组织部，省教育厅，省财政厅，省人社厅，省交通运输厅，省文化旅游厅，省退伍军人厅，省国资委，省军区军事保障局等10个部门联合印发《关于进一步加强和改进征兵工作的若干措施》， 明确和规范了进一步鼓励高素质青年特别是高校毕业生参军入伍的积极性。

福建明确，国有企业大学毕业生职工入伍时保留原人事，劳动关系，入伍当月所在单位全额发放福利待遇，退役后一年内可自愿选择重返岗位义务兵役期间，工龄和基层工作经历计入，年度个人实绩考核应当视为优秀退休复工时，优先提拔使用，工资向上浮动一个薪级

在入伍优待方面，福建提出，参加半年制的技工院校毕业生可免于实习，所在院校可提前组织职业资格考试，合格者颁发职业资格证书和毕业证书高职院校毕业生可免于毕业实习和毕业论文答辩高等学校要积极配合兵役机关，为修完规定学分，能按规定顺利毕业的毕业生颁发证书高等院校和技工院校按照每届毕业生3500元，普通高校每届学生1500元的标准缴纳招聘补贴资金

本着实事求是，循序渐进的原则，福建要求各设区市每年选择不少于25%的所辖高校开展征兵工作站标准化重点建设高校招聘工作站标准化工作纳入高校招聘工作的重要内容