甘肃：拟每年遴选50名马院院长后备人才跟岗学习

近日，记者从甘肃省教育厅获悉，该省拟从全省高校马克思主义学院班子成员、实绩突出的教研室或课程组负责人或具有副高级(含)以上专业技术职务且有较大发展潜力的优秀青年思政课教师中，每年遴选50名左右，赴甘肃省委宣传部及甘肃省委教育工委、省教育厅有关处室和有关高校马克思主义学院跟岗学习，时间为3-6个月，累计实施5年。

甘肃提出，要建立全省高校马克思主义学院院长后备人才库，通过跟岗学习、培训研修、理论宣讲和参与政策研究制定、课题申报等方式，集聚培养资源，带动全省各高校建立健全发现、培养、支持马克思主义学院后备人才成长成才的长效机制，培养一批省内乃至全国范围内有重要影响的高校马克思主义学院院长，打造一批马克思主义理论专业人才，努力造就一批马克思主义理论教育家。

甘肃要求，各高校根据本校马克思主义学院发展需求，在建立本校马克思主义学院院长后备人才库的基础上，结合个人意愿和马克思主义学院教育教学安排，每年选派1名跟岗学习对象。甘肃省委宣传部、省委教育工委将根据岗位需求和跟岗学习人员资历条件，从各高校推荐的跟岗学习对象中择优遴选部分人员到省委宣传部、省委教育工委、省教育厅有关处室跟岗学习，并统一组织高职院校推荐人员到本科院校马克思主义学院跟岗学习，本科院校推荐人员到省级重点马克思主义学院跟岗学习。

甘肃明确，跟岗学习人员实行双重管理，以跟岗学习单位管理为主，跟岗学习期间，职务晋升、专业技术职务评聘、工资福利待遇等不受影响，津补贴保持不变，由原单位发放。各高校要将跟岗学习人员跟岗学习期间的工作量核算成一定的教学任务，异地跟岗学习人员食宿由跟岗学习单位协调解决，派出单位根据实际解决交通等有关费用。跟岗学习结束后，跟岗学习单位为跟岗学习人员出具跟岗学习鉴定表，考核表存入个人档案，并作为年度考核的重要依据。